募集要項(商品企画兼バイヤー職)
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雇用条件 |
正社員 |
タバタの特色 |
1.「よく遊び、よく働く」東京都ライフワークバランス認定企業(2017年)
・一日7時間、週35時間労働
・夏季休暇連続16日(土日含む)
・2023年の年末年始休暇12日
2.多くのアスリートが愛用するような高い商品力が自慢
3.部門の壁はかなり低め、中途・新卒半々の割合で、中途入社でも社歴関係なく意見が言える雰囲気が強み |
仕事の魅力 |
自分が企画開発した商品が店頭に並んだところを見ると、とても誇らしい気持ちになります。市場調査では、自分がつくった商品の使用感や消費者の満足度を聞くことが出来るので、次の商品開発のモチベーションアップに繋がります。ダイビング・シュノーケリングが好きで、「○○のような商品が欲しい・つくりたい」というアイディアがある方にとっては天職となることでしょう。 |
仕事内容 |
商品企画兼バイヤーとして、協力工場のリソースを活用して新商品を提案・開発して頂きます。営業部門や設計部門と連携しながら、ユーザーのニーズを満たすデザイン・機能・価格など商品コンセプトを取りまとめる企画部分だけでなく、試作・検証も含めて実際に商品をカタチにしていく詰めの部分まで幅広い領域で活躍ができます。 |
求める人材 |
学歴不問
【必須要件】
※以下すべて当てはまる方
・商品企画の経験5年以上ある方
・仕入れ先開拓実績がある方
【歓迎要件】
・英語もしくは中国語ができる方
・プレゼンテーションスキルがある方
・市場調査経験(ユーザーインタビュー)
・ダイビング、スノーケルを趣味でされている方
・スポーツ、海・山レジャーに興味のある方 |
採用人数 |
1名 |
チーム体制 |
計9名のチーム体制です。
(企画開発課7名、商品企画課2名) |
勤務地 |
新川オフィス/東京都中央区新川1丁目22-4 新川ニッテイアネックス2階 |
勤務時間 |
9:30~17:30(実働7時間)
◆現在は新型コロナウイルス感染予防対策として 、時差出勤(8:00~16:00、11:00~19:00)を取り入れています。
◆一定の条件を満たせば、週1~3日間の在宅勤務も可能です。 |
給与 |
月額33.3万~42.4万円
年収500万~636万円
※試用期間6カ月(試用期間中も給与変更はありません)
※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 |
昇給・賞与 |
○昇給:年1回(1月)
○賞与:年3回(3月・7月・12月)
※2023年度賞与年3回実績:約5.6か月分(平均)
4.2か月分~9.7か月分 |
休日休暇 |
完全週休2日制(土日)、祝日、創立記念日、夏季休暇(16日間 ※うち5日間は計画年休)、年末年始休暇(12日間※2023年)、有給休暇(勤続年数により10~20日付与/年)、リフレッシュ休暇(例 勤続5年ごと3日)、 記念日休暇 ※年間休日129日(2024年) |
待遇・福利厚生・社内制度 |
残業手当(管理職以外全額支給)、家族手当、通勤手当※全額支給、住宅手当(賃貸)、住宅ローン利子補給(持家)、社会保険完備、在宅勤務、退職金制度、 育児休業・介護休業、育児・介護のための短時間勤務、確定給付企業年金制度、リゾートトラスト法人会員(会員制ホテル)、各種保養所、社内クラブ活動、従業員持株会制度、福利厚生総合サービス(ベネフィット・ワン)、慶弔金、コミュニケーション手当 |
その他特色 |
実力主義の給与体系・評価制度を導入、教育・研修制度が充実、時短勤務制度あり、産休・育児休暇取得実績あり、平均残業時間が月20時間以内、完全週休2日制、東京都ライフワークバランス認定企業、働き方改革 |
研修制度 |
新人研修
階層別研修
業務専門研修 |
応募方法 |
当社エントリーフォームよりエントリーしてください。 |
採用プロセス |
【書類選考】
…ご応募いただいた情報をもとに書類選考を行います。
※ご応募より1週間以内に、メールまたは電話にて選考結果のご案内を致します。
【面接(2~3回)】
…担当者による面接を実施します。(最終面接以外はオンライン)
【筆記試験・Web適性試験】
来社時に筆記試験を実施します。
【内 定】
…面接日より1週間以内に、メールまたは電話にて合否のご連絡をさせて頂きます。 |
面接地 |
※最終面接以外はオンラインとなります。
東京都墨田区東駒形1-3-17 |
問い合わせ先 |
〒130-0005
東京都墨田区東駒形1-3-17
株式会社タバタ 経営管理部 総務課 採用担当
メール:career2024@tabata.co.jp
TEL:03-3624-2811(平日9:30~12:00/13:00~17:30) |